员工辞职管理办法

VIP免费
3.0 小智 2024-12-28 14 4 15.45KB 2 页 1智币 海报
侵权投诉
摘要：

员工辞职管理办法第一章总则第一条为保证公司人员相对稳定、维护正常人才流动秩序，特制定本办法。第二章辞职程序第二条员工应于辞职前至少1个月向其主管及总经理提出辞职请求。第三条员工主管与辞职员工积极沟通，对绩效良好的员工努力挽留，探讨改善其工作环境、条件和待遇的可能性。第四条辞职员工填写辞职申请表，经各级领导签署意见审批。第五条员工辞职申请获准，则办理离职移交手续。公司应安排其他人员接替其工作和职责。第六条在所有必须的离职手续办妥后，到财务部领取工资。第七条公司可出具辞职人员在公司的工作履历和绩效证明。第三章离职谈话第八条员工辞职时，该部门经理与辞职人进行谈话；如有必要，可请其他人员协助。谈话完成...

展开>> 收起<<
员工辞职管理办法.docx

共2页,预览1页

还剩页未读， 继续阅读

相关推荐

更多
立即下载
作者：小智 分类：企业管理 价格：1智币 属性：2 页 大小：15.45KB 格式：DOCX 时间：2024-12-28

开通VIP享超值会员特权

  • 多端同步记录
  • 高速下载文档
  • 免费文档工具
  • 分享文档赚钱
  • 每日登录抽奖
  • 优质衍生服务

作者详情

相关内容

更多

推荐作者

热门标签

采购 合同 协议
/ 2
评分 收藏
分享赏
立即下载 VIP免费下载
客服
关注